Titel:
Lärarens
ledarskap – relationer och grupprocesser
Förlag: Liber
Publ år: 2012
Sidantal: 243. Mjuka pärmar.
Rec datum: sept 2012
Rec av: C Mikael Matthis
Redan
på första sidan av den här boken slås en viktig utgångspunkt fast; att lärarens
ledarskapsroll har underskattats. Eller inte förståtts, kanske man ska
tillägga. För när vi tänker på en ”lärare” visst tänker vi gärna i banor av vår
egen skolgång och då på rollen som en person som ”undervisar” framme vid
katedern. Inte någon som i första hand ”leder” och mer stimulerar till eget
ansvar genom projekt, relationer, aktiva utbyten mellan människor?
Det är också något som forskning bekräftar, nämner författaren, att ett tydligare ledarskap i klassrummet förstärker elevernas förmåga att skapa goda prestationer. Prestationer är ju, som bekant, inte bara "bra betyg" i första hand, utan också det egna växandet som människa, att tillvarata de sociala redskapen och lärandet på flera plan.
Det är också något som forskning bekräftar, nämner författaren, att ett tydligare ledarskap i klassrummet förstärker elevernas förmåga att skapa goda prestationer. Prestationer är ju, som bekant, inte bara "bra betyg" i första hand, utan också det egna växandet som människa, att tillvarata de sociala redskapen och lärandet på flera plan.
Ledarskapet
handlar därför mycket om stöd, samverkan, inspiration. Och som förf. här också tar upp, att det faktiskt går
att lära sig hur man kan leda. Också att ledarskapet uttrycks genom den
egna personen, genom olika kvaliteter, och därmed kan berikas genom lärarens egenart snarare än att alla ska leda på ett och samma sätt.
Det
här är en ganska diger bok, även om den inte är svår eller tungläst. Man kan behöva läsa den i lugn och ro för att låta den smälta in, reflektera, kanske föra lite anteckningar vid sidan om. Som
lärare kan det nog komma till pass senare vid
kommande situationer i klassrum eller med andra uppgifter i lärarrollen som
tangerar just ledarskapet.
För
som förf. också tar upp, det handlar också om lärarens självbild, att känna sig
själv bättre. Det blir en allt viktigare ingrediens i ledarskapsträning i allmänhet,
men också överlag i samhället där vi behöver kunna samverka allt bättre på
arbetsplatser, men också i våra privata liv för att kunna må bättre och därmed
också ge bättre stöd i våra arbetsroller, inte minst i lärarrollen.
Boken
tar upp olika arbetssätt kring relationer och grupputveckling. Hur man hanterar
konflikter, utvecklar god etik och motverkar kränkningar och destruktiva
obalanser. Hur man leder både individer och grupper, men också bemöter skolans
kultur och identitet, på ett kreativt sätt.
Fokus
ligger på ett interaktivt, socialt medvetet och dialogbaserat synsätt som
förankras i människorna där lärarens roll snarare är medspelare än kvar i någon
äldre auktoritetsbunden, rigid roll.
Sista
kapitlet ägnas åt olika problemsituationer som lärare kan möta i sitt jobb med olika fält av återkoppling i sitt ledarskap. Detta avsnitt stimulerar med
frågor till egen eftertanke och problemlösning på ett levande sätt.
För
min personliga del känner jag stor respekt för lärares ofta stora och också med
åren allt mer mångskiftande arbetsuppgifter. Eftersom jag haft förmånen att få jobba
med stöd till många lärare och deras behov i svåra situationer, känner jag igen
mycket av den här värdegrunden men också de ofta komplexa kraven. En lärare ska
inte bara undervisa i klassrummet utan också kunna hantera stora omläggningar
i skolan, möten av många slag, elever som mår dåligt, många stressiga
situationer.
Den ofta
mycket goda ambitionen i skolvärlden behöver också sin tid och plats för att
kunna realiseras. Och därmed förstås sina ekonomiska resurser.
En
lärares goda insatser – och också dennes vidareutveckling som människa, ledare,
och utbildare – är därför guld värd. Både för eleverna, men också för
samhället.
Där
är det återigen otroligt viktigt med det egna ledarskapet, inte minst i sig själv; att
känna motivation för att kunna skapa motivation. Att ha bra relationer med en
större helhet i sig själv för att känna trygghet, arbetsglädje och kunna se
eleverna där de är och deras sanna behov.
Lärarrollen
är verkligen något ytterst spännande, som den här boken tar fasta på och
uppmuntrar till på ett helt klart stimulerande sätt!
© C M Matthis, SoulBooks, sept 2012.
Inga kommentarer:
Skicka en kommentar